ТРЕНИНГОВЫЕ ПРОГРАММЫ ЦЕНТРА ARETE
Каждый проект – это уникальное сотрудничество с индивидуальным бизнес-дизайном компании. Мы учитываем индивидуальность – помогаем развивать и совершенствовать специальные преимущества и лучшие характеристики компании. Производимые изменения создают уникальную структуру успешной, саморазвивающейся и особенной в своем роде компании.
СПИРАЛЬНАЯ ДИНАМИКА ® В БИЗНЕСЕ
ИННОВАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ ДЛЯ СОВРЕМЕННОГО БИЗНЕСА

 

Тренинговый Центр Areté совместно
с Российским Институтом Спиральной Динамики

 

Цель программы:

Участники практического тренинга по Спиральной Динамике® научатся различать Спиральные Уровни. Осознают, как они сочетаются между собой. Научатся видеть, как разные Типы Культур «уживаются» в одной компании. Как различные ценности препятствуют или способствуют выполнению задач, преодолению кризисов и реализации миссии компании.

Программа применения Спиральной Динамики® в бизнесе разработана в виде последовательных разделов, требующих усилий в освоении, но естественно воспринимаемые мозгом. Практический тренинг для Топ-менеджеров и сотрудников компании поможет улучшить коммуникацию и кооперацию за счёт лучшего понимания культур, взглядов и подходов.

 

Задачи курса:

  • Определить собственный ценностный код и линии развития бренда компании на рынке
  • Определить ценностные коды основных клиентов
  • Выявить ценностную основу конкурентов, а также горизонт возможностей и рисков для компании
  • Усилить лидерские компетенции руководителей и производительность рабочих групп

Вооружившись этими знаниями, вы сможете создать структуру, которая позволит вашей компании выполнить свои текущие и будущие задачи и будет максимально эффективно способствовать реализации вашей Миссии.

ЛИДЕРСКИЕ ПРОГРАММЫ
ПЕРЕДОВЫЕ МОДЕЛИ УПРАВЛЕНИЯ ДЛЯ ЛИДЕРОВ ОРГАНИЗАЦИЙ

 

Цель программы:

Мы выявили эффективные Модели Управления компаниями и содействующие Типы Лидерства, которые заложили в модульную программу «Лидерство».

Программа ARETE «Лидерство» раскрывает лидерский потенциала сотрудника. В ходе тренингов программы «Лидерства» сотрудники компании обретают инструменты управления, позитивного влияния и развития себя, своей команды и компании в целом.

 

Задачи курса:

  • Научиться уверенно презентовать свою компанию клиентам, понимать расстановку сил в компании, выстраивать отношения с коллегами и применять навыки кооперации, коллаборации и эффективного сотрудничества
  • Развить в себе компетенции лидера на основе синтеза индивидуальных талантов и комплекса личностных разумностей (эмоциональной, финансовой, социальной и др.)
  • Усилить в себе ключевые лидерские преимущества и использовать их для проактивных действий и целостного развития
  • Выстроить собственную стратегию управления своей командой и обрести Умные Инструменты Влияния
  • Выстроить план мероприятий, которые приведут компанию к реализации Миссии и стратегических целей
  • Научиться анализировать влияние управленческих решений на операционный денежный поток

 

ПОСМОТРЕТЬ ПРОГРАММУ

РАЗВИТИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ
НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ И НОВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ КОМПАНИИ

 

Цель программы:

Корпоративная Культура объединяет сотрудников и способствует реализации миссии компании. Развитая Корпоративная Культура является основой для координации отделов, выполнения KPI, развития кадрового резерва и подбора ответственных работников. Корпоративная Культура обеспечивает долгосрочный успех компании.

Программа ARETE «Развитие Корпоративной Культуры» поможет достичь новой стадии Корпоративной Культуры и повысить эффективность подразделений. Программа переводит коллектив на новый этап устойчивого развития. Взаимодействие сотрудников и подразделений компании станут оптимальными. Обнаружатся скрытые ресурсы для реализации Целей, Ценностей и Миссии компании.

 

Задачи курса:

  • Мы обучим лидеров компании технологиям перехода на новую Стадию Корпоративной Культуры
  • Участники обретут инструменты для формирования и реализации ценностей Корпоративной Культуры
  • Участники сформируют индивидуальный образ Лидера
  • Лидеры освоят стили и навыки Спирального Лидерства для внедрения оптимальной Корпоративной Культуры
  • Участники разовьют стратегическое видение
  • Участники научатся находить дополнительные ресурсы для роста прибыли, развития технологий и увеличения доли рынка
  • Участники усилят способность эффективно реализовывать KPI
  • Участники освоят новые модели управления сотрудниками
  • Участники научатся выявлять и работать с факторами риска, подрывающими сотрудничество

ОСОЗНАННОСТЬ (MINDFULNESS) В БИЗНЕСЕ
РАЗВИТИЕ ПРАКТИК ОСОЗНАННОСТИ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ КОМПАНИИ

 

Цель программы:

Программа ARETE «Осознанность (Mindfulness) в бизнесе» развивает у сотрудников нестандартное мышление и приводит к осознанию Ценностей, Миссии компании и собственной роли в компании. Вдохновлённость, проактивность, креативность – увеличивают производительность сотрудников и компании в целом.

 

Задачи курса:

  • Обучить практикам управления энергией, стрессом, эмоциональной
    устойчивостью, поддержания продуктивности
  • Передать техники развития концентрации, ясности мышления
  • Интегрировать практики в повседневную деятельность
БЛАГОПОЛУЧИЕ (WELLBEING) И ТЕХНОЛОГИИ ПОТОКА
УПРАВЛЕНИЕ СТРЕССОМ И ЭНЕРГИЕЙ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ ЛИЧНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ

 

Цель программы:

Программа ARETE «Благополучие (Wellbeing) и технологии Потока» обучает сотрудников эффективным стратегиям гармонизации разносторонних интересов людей, компании и бизнеса. Взаимопонимание, здоровье, эмоциональная разумность, способность договариваться о проектах и эффективно распределить собственные силы и внимание – становятся для сотрудников приятной привычкой.

 

Задачи курса:

  • Создать жизненный баланс
  • Развить основы Эмоциональной Разумности и эмпатии
  • Снизить автоматизмы действий
  • Научить управлять энергией, стрессом и здоровьем
ОБУЧЕНИЕ ТРЕНЕРОВ И КОУЧЕЙ
ИНВЕСТИЦИИ В ЗНАНИЯ ВСЕГДА ДАЮТ НАИБОЛЬШУЮ ПРИБЫЛЬ (Б.ФРАНКЛИН)

 

Цель программы:

Программа ARETE «Тренинг тренеров» передаёт знания о современных методах обучения взрослых людей. Помогает развить необходимые навыки для работы с сотрудниками компаний и группами людей. Передаёт знания о передовых Дискурсах, Моделях и уникальные Технологии, которые дают тренерам, коучам и руководителям категорическое преимущество в сфере обучения.

Программы модульного курса ARETE «Тренинг тренеров» предназначены для:

  • начинающих тренеров
  • опытных тренеров
  • внутренних тренеров компаний (бизнес-тренеров)
  • коучей
  • руководителей

 

Задачи курса:

  • Обучить арсеналу новых технологий, упражнений, приемов и методов
  • Передать алгоритм создания собственных программ и способ сделать их более мощными и эффективными
  • Систематизировать личный опыт участников как основу для тренерской позиции
  • Сформировать понимание законов групповой динамики и методов управления группой
  • Передать критерии оценки качества тренеров и обучающих программ (для руководителей)
  • Развить компетенции управления аудиторией и умение вести группу за собой
  • Обучить более результативно тренировать руководителей и сотрудников компании
  • Передать ключи, как быть успешным в современных бизнес-условиях

СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ


Если вас заинтересовали наши программы и вы хотите пройти их лично или провести их в своей организации – напишите нам.